Learning Design & Beratung für nachhaltige digitale Bildung
E-Learning Support in Konzept, Design & Wort
Als Learning Design Consultant unterstütze ich Changemakers, die sich für (Weiter-)Bildung, Wachstum und Wandel auf verschiedenen Ebenen einsetzen:
- persönliche und berufliche Entfaltung von Menschen
- Lern- und Entwicklungsprozesse in Organisationen und Unternehmen
- sozial-ökologische Transformation in der Gesellschaft
Die Gestaltung von Veränderungen im Großen beginnt mit Lernprozessen im Kleinen.
Ich stehe Ihnen mit E-Learning Expertise zur Seite, um Wissensmedien und digitale Weiterbildungs-Formate neu zu entwickeln oder vorhandene Lernmaterialien zu optimieren. Im Vordergrund stehen die Bedürfnisse und Lernbedarfe Ihrer Zielgruppe. Diese bilden den Kompass bei der Gestaltung oder Überarbeitung von Onlinekursen, Web Based Trainings oder wissensvermittelnden Texten und Begleitmedien.
Indem wir Bildung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit zusammendenken, schaffen wir einen zukunftsorientierten Rahmen für lebensbegleitendes Lernen und etablieren eine Wissenskultur, in der Menschen Kompetenzen für eine Welt im Wandel entwickeln sowie einen positiven Impact auf Gesellschaft und Umwelt bewirken können.
Learning Design Lösungen
für Wissens-Wachstum & Wandel-Kompetenz
Ich biete Ihnen Support bei der Entwicklung und Optimierung von (digitalen) Lernmedien für Weiterbildung, Schulung, Coaching, Training, Personal- und Organisationsentwicklung. E-Learning Formate und Wissensmedien benötigen Klarheit, Struktur und Anschaulichkeit. Durchdachtes Didaktisches Design, kombiniert mit einer motivierenden Mediendramaturgie, unterstützt Lesende und Lernende dabei, sich Wissen und Kompetenzen anzueignen.
E-Learning Konzeption / Drehbuch
Sie wünschen sich Konzepte für Web Based Trainings (WBTs), Microlearning, Video- oder Online-Kurse? Ich erstelle ein Drehbuch, das als Leitfaden für die Umsetzung digitaler Lernformate dient.
E-Learning Design mit Autorentool
Ich setze mit Ihrem Autorentool für Ihr Learning Management System Kurs-Konzepte / Drehbücher um oder erstelle Info- & Lernmaterial (Workbooks, Handouts, Begleittexte, Seminar-Broschüren).
E-Learning Beratung / Check-Up
Sie wollen Onlinekurse bzw. Lernmaterialien überarbeiten und benötigen Feedback? Sie erhalten von mir ein mediendidaktisches Review mit Vorschlägen zur Optimierung von Lernmedien.
E-Learning Design für Lebenslanges Lernen
Digitale Lern- und Wissensmedien unterstützen lernende Individuen, Organisationen und Teams.
Vorteile im Überblick:
E-Learning…
unterstützt den Aufbau von Hintergrundwissen und Verständnis für Zusammenhänge
hilft, Onboarding, Führungskräftetraining oder Schulungen von Mitarbeitenden ressourcenschonend zu begleiten
gibt durch Beispielfälle und Storytelling Orientierung für den Wissenstransfer in Anwendungs- und Entscheidungssituationen
ermöglicht Training in sicherer Umgebung, um Fähigkeiten & Verhaltensweisen zu reflektieren
schafft ko-kreative und kollaborative Lernräume für den Austausch – unabhängig vom Standort der Lernenden
trägt in hybriden Lernsituationen zur Entwicklung von Kompetenzen bei (z. B. Blended Learning, das beste aus beiden Welten mit Präsenz- & Online-Phasen)
bietet einen Wissensschatz-Speicher zum Vertiefen, Nachlesen, Weiterdenken je nach Bedarf im eigenen Tempo und fördert ein Wissensmanagement, das Prozesswissen und Erfahrungswerte speichert (z. B. Wikis, Best Practices, FAQ, Microlearning, On-Demand-Tutorials etc.).
Weitere Vorteile von E-Learning
Darüber hinaus hat E-Learning viele weitere Vorteile für unsere im Wandel begriffene Lern-, Lebens- und Arbeitswelt.
E-Learning
- ist orts- und zeitunabhängig verfügbar und eröffnet Chancen für flexibles Lernen in Berufs- und Alltagsleben
- lässt sich für unterschiedliche Zielgruppen-Größen skalieren
- ermöglicht eine bedarfsgerechte und einfache Anpassung oder Aktualisierung von Inhalten
- kommt auch den Bedürfnissen von Lernenden durch Adaptierbarkeit entgegen (individuelle Lernpfade und Lerngeschwindigkeiten)
- bietet vielfältige Gestaltungsoptionen und Zugangswege durch Multimedia und Interaktion
Ob als Selbstlernkurs konzipiert oder eingebettet in Blended Learning Szenarien: E-Learning eignet sich hervorragend für New Work- bzw. New Learning-Kontexte und hält für Lern- und Entwicklungsprozesse variantenreiche Puzzleteile bereit.
So wie hinter jedem eindrucksvollen Film ein starkes Drehbuch steckt, erfordert effektives E-Learning ein kreatives und zugleich klares Konzept.
Lassen wir gemeinsam Ihre Zielgruppe zu den Helden ihrer Lernreise werden – und Action!
Ich bin Instruktionsdesignerin und Medienautorin mit Schwerpunkt Wissensvermittlung und begeistere mich für lebensbegleitendes Lernen. Meine Erfahrung in Mediendidaktik und Textgestaltung setze ich ein, um Informationen nachvollziehbar zu präsentieren:
So komplex, wie es der Gegenstand erfordert, aber nicht kompliziert.
Effektive Lernmedien und inspirierende Texte stärken Menschen und Organisationen in Lern- und Entwicklungsprozessen. Auch Ihnen liegen Persönlichkeitsentwicklung, Bildung, Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Themen am Herzen? Sie unterstützen Lernende dabei, ihre Kompetenzen und Fähigkeiten zu erweitern? Ihr(e) Beruf(ung) ist es, Menschen neue Perspektiven zu eröffnen?
Ich bin der Meinung, dass diese Anliegen wegweisend sind, um uns menschlich, persönlich und gesellschaftlich weiterzuentwickeln.
Gerne stehe ich Ihnen dabei textkräftig und konzeptkreativ zur Seite!
Learning Design Consultant & Medienautorin Sandra Schrader